雇佣临时工发生意外死亡如何赔偿

雇佣临时工意外死亡，应主张人身损害赔偿。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，临时工家属可要求赔偿死亡赔偿金、丧葬费等。若不及时处理，可能导致法律纠纷加剧，影响公司声誉及正常运营。
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临时工死亡需赔偿。操作如下：1. 立即通知家属，协商赔偿；2. 收集证据，如医疗记录、死亡证明；3. 协商不成，聘请律师，准备诉讼；4. 法院裁决后，按判决支付赔偿金，包括死亡补偿费、丧葬费等。
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雇佣临时工意外死亡，常见处理方式为协商或诉讼。应先尝试与临时工家属协商赔偿事宜，协商不成时，可通过法律途径提起诉讼，依据相关法律法规进行赔偿。