被炒鱿鱼当天不给工资怎么办

被炒鱿鱼当天不给工资，可依法维权。依据《劳动合同法》，用人单位需按时支付工资，逾期不付需加付赔偿金，否则将面临法律责任，严重影响企业信誉。
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被炒不给工资，这样处理：1. 沟通：首先与雇主沟通，了解原因，尝试协商解决。2. 举报：若沟通无果，向劳动行政部门举报，要求介入处理。3. 仲裁：举报后问题未解决，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提供证据。4. 起诉：对仲裁结果不满，15天内向法院提起诉讼，维护自身权益。
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被炒鱿鱼不给工资，常见处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试与雇主沟通，无果后到劳动行政部门举报；若仍无法解决，则申请劳动仲裁；对仲裁不满可诉诸法院。